Створити резюме-вбивцю важко для більшості з нас. Якщо говорити про себе в міцній, переконливій манері, як правило, змушуємо нас відчувати себе зухвалими браггартами, тому ми часто недооцінюємо свої можливості. Ми заплутуємось у так званих структурних правилах. Ми чуємо, що нам потрібно включати «правильні» ключові слова, але які вони? Хто вирішує, які слова є найправеднішими, а які - невірними?
Якщо ви керівник (або прагнете стати ним), у вас є один додатковий рівень складності, і він не маленький: ви повинні зробити своє резюме "виконавчим-у" достатньо, щоб ви могли грати м'яч з великими собаками.
Це непросте завдання, але якщо ви прямуєте до С-пакету, ось кілька досить простих порад, які допоможуть вам добре позиціонувати себе.
1. Створіть резюме
Дін дон, мета резюме мертва, особливо якщо ви керівник.
Так, так, ми знаємо. Ви орієнтовані на деталі, істинний досвід із підтвердженим успіхом, шукаючи нагоду в зростаючій організації, яка цінує своїх людей. Хіба ми не всі? Брухт, який говорить - нічого не поновлюйте ціль на самому верху, і замініть його важко вражаючим підсумком, який позиціонує вас як мертву форму для тих ролей, які ви переслідуєте.
Для наших клієнтів із резюме резюме ми, як правило, демонструємо чотири-п’ять пунктів, які висвітлюють суттєву пропозицію особи (або, як ми її називаємо, її "Так що?"), Характерну для цільової роботи. Наприклад, якщо ви займаєтесь завданням КС у виробничому секторі, ви, звичайно, можете отримати вигоду від позиціонування себе як експерта з гнучкої методології та того, хто призвів до значного зростання чи доходу. Або, якщо ви знаєте, що організація, за якою ви боретеся, бореться, ви, можливо, захочете позиціонувати себе як спеціаліста з повороту (якщо припустити, що ви такий).
Це ваше найцінніше резюме нерухомості. Це ваш шанс позиціонувати себе як очевидний «удар у чоло» для вашої наступної лідерської ролі. Використовуйте максимально своє резюме. (Ось трохи більше про те, як це зробити правильно.)
2. Покажіть фінансовий та діловий вплив, швидко
Хоча якісні результати хороші - і, безумовно, можуть допомогти рецензенту відчути, що ти за людина, - ті, хто працює, щоб заповнити виконавчі місця, шукають впливу. Ви, швидше за все, не будете виконувати роль виконавця за те, щоб просто бути хорошим хлопцем. Вас найнять, щоб заробляти гроші, сприяти зростанню, зменшувати витрати, впорядковувати операції, оптимізувати ефективність роботи персоналу та, ну, доставляти.
Найкращий спосіб миттєво зрозуміти, що ви знаєте, як це зробити? Покажіть результати. Покажіть числа. Один з найпростіших способів досягти цього - створити підрозділ у кожному із завдань, який ви виконували, під назвою «Основні досягнення» або «Основні моменти». інформація швидко.
3. Включіть розділ "Основні професії" (що кричить "виконавчий")
Ось розмова з ключовими словами, яку кожен хоче вести. Тепер я хочу стверджувати, що, якщо ви керівник, ви, мабуть, не повинні витрачати багато часу, щоб сліпо подавати заявки на роботу за допомогою онлайн-додатків. Ви повинні бути мережевими. Але навіть якщо ключові слова з точки зору резюме програмного забезпечення для сканування не є обов'язковими, вони все одно потрібні. Вам потрібно продемонструвати основні знання, які відповідають вашим виконавцям.
Хоча ваші сильні сторони в нагляді за програмою Excel та персоналом можуть бути важливими, це не сфери експертизи на виконавчому рівні. Натомість ви хочете виділити такі речі, як розвиток співробітників, P&L, управління змінами, злиття та поглинання, реінжиніринг процесів, глобальна стратегія тощо. Помістіть їх у окремий розділ (під назвою "Області експертизи" або "Основні професії") прямо під резюме вашого виконавця. І тоді, якщо у вас є технічні навички, які, на ваш погляд, все ще важливі для вашої майбутньої ролі? Відзначте їх наприкінці резюме у розділі «Технічні навички».
4. Виберіть основні моменти, які відповідають вашій цільовій ролі
До моменту, коли ви перейдете на рівень виконавчої влади, вам, безумовно, є чим пишатися професійно. Напевно у вас є багато досягнень, якими ви (зрозуміло) вмираєте, щоб поділитися. Але важливо не перевантажувати резюме виконавчої влади. Це не автобіографія, це маркетинговий документ. Це маркетинговий документ, який ви використовуєте для залучення певної аудиторії. З огляду на це, вам слід поділитися важливими особливостями кар'єри, які найкраще відповідають конкретним потребам або вимогам ролей, на які ви орієнтуєтесь. Залиште пух, і залиште основні моменти, які, ймовірно, не так важливі для вашої наступної ролі.
Якщо ви готові грати у вищій лізі, дайте собі солідну перевагу в передній частині.
Подивіться на частину.
